FILIPPO GALLUZZO

Mental Coach, Tecnico del Comportamento RBT - ABA, Istruttore di Mindfulness, Dottore in Tecniche Psicologiche. Inizio la Mia professione nel 1997 nella comunicazione d'impresa, gestione delle relazioni pubbliche e gestione delle risorse umane, acquisendo un' esperienza sul campo che oggi Mi consente di approcciarmi con i Clienti in modo dinamico e flessibile. "Amo la mia professione a tal punto, che mi piace viverla più come una missione di vita che come un'attività professionale". Le Macro Aree dove applico le Mie competenze sono: ? Mental Training Sportivo ? Mindfulness & Salutogenesi ? Life & Corporate Coaching ? Emotional Intelligence ? Crescita Personale ? Formazione Professionale ? Change Management ? Career Coaching ? Recruitment Consulting ? Human Resource Management Il Mio approccio si ispira al concetto legato alla Salutogenesi dove alla domanda: “Quali sono le cause delle malattie e come si possono prevenire?” si passa alla domanda “Quali sono le fonti della salute, come si crea, e come può essere rinforzata?” Nel modello Salutogenico l’elemento essenziale riguarda la capacità di adattamento, la facoltà dell’uomo di confrontarsi con ciò che gli è estraneo, di sopportare i conflitti, e in questo confronto di rafforzarsi. Non si tratta solo di evitare lo stress, ma di imparare a "sopportarlo". Ad integrazione del modello Salutogenico, metto in atto quanto "dettato" dalla Organizzazione Mondiale della Sanità che ha pensato di definire in 6 punti essenziali sulla base dei quali si può parlare di salute: 1) Solida autostima. 2) Positivo rapporto col proprio corpo. 3) Capacità di stringere amicizie e rapporti sociali. 4) Ambiente integro. 5) Lavoro che ha un significato e buone condizioni lavorative. 6) Presente degno di essere vissuto e fondata speranza di un futuro degno di essere vissuto. Su questo si basa il Mio Modus Operandi e l’approccio con il Cliente. Il binomio Salutogenesi + Salute secondo l'OMS = Senso di Coerenza. Professionista Accreditato IPHM n. IPHMNC3568